抓队伍 夯基础 建制度

    据中国医药报广东讯  记者黄每裕  通讯员梁少华报道  近年来，东莞市食品药品监管局加快改革步伐，创新思维，通过实施 “三大策略”——抓队伍、夯基础、建制度，练硬了内功，开创了监管工作新局面。 
    
    东莞市是广东省医药经济最发达的地区之一。目前该市零售药店逾6000家，加上化妆品、保健食品和医疗器械经营企业，总数达2万多家，为全省之最。然而，东莞市行政区域较特殊，作为一个地级市，却没有下辖的县市，东莞市食品药品监管局的监管任务十分繁重。 
    
    为应对挑战，去年初，东莞市局及时调整了领导班子，确保在体制改革过渡时期干部队伍思想不散、秩序不乱、工作不断。与此同时，该局狠抓干部队伍素质，出台了《机关工作人员学习制度》，并下发了“学习计划”，“雷打不动”地执行。去年该局共完成9个专题的培训，还组织干部职工分期分批到有关大专院校进行短期培训，有效提高了干部队伍依法行政的能力。 
    
    为提高监管效能，该局把加强信息化建设作为“重头戏”，投入人力物力，先后完成了信息集成网网页制作，实现了与省局综合监管平台的对接，并推广应用行政办公（OA）系统、行政审批系统、日常监管系统和稽查办案系统，大大提高了工作效率。与此同时，该局加强技术支撑平台的建设，添置了一批先进检测仪器和设备，使药检水平和检测能力明显提高。去年该局抽验产品1137批，合格率为91.9％，增强了行政监管的有效性和科学性。 
    
    此外，该局注重制度建设，出台了《药品、医疗器械、保健食品和化妆品重大安全事件应急预案（试行）》及其《操作流程（试行）》、《药品、医疗器械、保健食品和化妆品一般安全事件应急处理作业指南（试行）》等规章，为药械安全事件应急处理工作的及时、规范、科学、高效，提供了制度保障。制定了《受理群众举报与信访工作制度》、《行政处罚案件办理工作制度》、《行政处罚涉嫌犯罪案件移送司法机关工作制度》等制度，为依法行政提供了准则。